What OWWA programs are available?

Programe OWWA: Burse, Pregătire și Suport Complet

26/01/2025

Rating: 4.3 (11110 votes)

Pentru milioanele de Muncitori Filipinezi din Străinătate (OFW) care lucrează din greu departe de casă, Overseas Workers Welfare Administration (OWWA) reprezintă o sursă vitală de sprijin și asistență. A fi membru OWWA nu este doar o formalitate, ci o investiție inteligentă în viitorul tău și al celor dragi. Această agenție guvernamentală a lansat o serie impresionantă de programe de burse și pregătire menite să ajute OFWs și pe dependenții acestora să-și continue educația, să-și dezvolte competențele și să se adapteze mai bine la provocările vieții în străinătate. Cunoașterea și valorificarea acestor programe poate deschide uși către oportunități semnificative, asigurând un viitor mai luminos pentru familiile OFW.

What is OWWA stress management seminar?
The Stress Management Seminar offered by OWWA under the CPDEP is a half-day training program meant to educate participants on the causes and effects of stress. It was designed to help prepare the OFWs both physically and mentally, for the demands and challenges of working in a foreign country.

Obiectivul principal al multor OFWs este de a oferi o viață mai bună familiilor lor, iar educația joacă un rol crucial în atingerea acestui scop. Prin programele de asistență educațională, OWWA își propune să sprijine aspirațiile academice ale dependenților, de la școala elementară până la nivelul universitar. Pe lângă sprijinul educațional, OWWA oferă și programe esențiale de pregătire care echipează OFWs cu instrumentele necesare pentru a face față barierelor lingvistice, diferențelor culturale și stresului muncii într-un mediu străin. Să explorăm în detaliu aceste inițiative valoroase.

Cuprins

Programe de Burse și Asistență Educațională OWWA

OWWA recunoaște importanța educației ca motor al mobilității sociale și economice. De aceea, a dezvoltat o serie de programe de burse, adaptate nevoilor diferite ale membrilor săi și ale familiilor acestora. Aceste burse sunt concepute pentru a reduce povara financiară a studiilor și pentru a încuraja excelența academică.

1. Programul de Burse pentru Dependenții OFW (ODSP)

Programul ODSP este destinat exclusiv dependenților membrilor OWWA activi, al căror salariu este mai mic de 600 USD. Dependenții eligibili primesc o asistență educațională de 20.000,00 PHP pe an școlar.

Cine este eligibil?

  • Studenți care intră în primul an de facultate și sunt copii ai unui membru OWWA activ sau frați/surori ai unui membru OWWA necăsătorit, cu vârsta sub 21 de ani.
  • Cei deja înscriși la facultate trebuie să aibă sub 30 de ani.
  • Solicitanții trebuie să treacă examenul de admitere administrat de colegiul/universitatea de stat unde intenționează să se înscrie.
  • Nu trebuie să fi primit alte burse de studiu.

Procesul de Aplicare:

  1. Adună documentele necesare: Formularul de Aplicare ODSP (2 exemplare), Dovada calității de membru OWWA, Contractul de Angajare OFW Verificat, Dovada relației cu OFW (Certificat de Naștere PSA al solicitantului; dacă e frate/soră, Certificat de Naștere PSA al ambilor și Certificat de Ne-căsătorie PSA al OFW dacă este necăsătorit), 2 fotografii 2”x2”, Certificat Medical (Formular 2A), Certificat de Bună purtare (Formular 2B), Formular 137 sau Foaie Matricolă/Certificat de Note.
  2. Descarcă formularul de aplicare de pe pagina oficială de Facebook a OWWA NCR sau de pe site-ul OWWA.
  3. Completează formularul.
  4. Trimite formularul completat și documentele necesare online sau la un birou regional.
  5. Așteaptă răspunsul OWWA.

2. Programul de Burse pentru Dezvoltare Educațională (EDSP)

EDSP este o bursă disponibilă beneficiarilor sau dependenților calificați ai membrilor OWWA care intenționează să se înscrie la un program de studii de 4-5 ani. Toți solicitanții calificați vor fi selectați și clasați pe baza performanței lor la examenul de calificare pentru bursă. Bursierul va primi o sumă totală de 30.000 PHP pe semestru.

Cine este eligibil?

  • Trebuie să aibă sub 21 de ani.
  • Trebuie să fie copilul unui membru OWWA. Dacă membrul OWWA este necăsătorit, trebuie să fie fratele/sora membrului.
  • Nu trebuie să fie beneficiarul unei alte burse.
  • Trebuie să fie absolvent de liceu cu o medie generală de cel puțin 80%.
  • Trebuie să treacă testele de calificare.

Procesul de Aplicare:

  1. Pregătește documentele necesare: Formularul de Aplicare (2 seturi), Dovada relației cu membrul OWWA (ex: copie Contract de Căsătorie și/sau Certificat de Naștere al membrului și al solicitantului), Două (2) fotografii tip buletin 1x1, Foaie Matricolă Liceu (Formular 137).
  2. Descarcă Formularul de Evaluare a Aplicației de pe site-ul OWWA sau mergi la cea mai apropiată filială.
  3. Completează formularul și trimite toate documentele necesare.
  4. Așteaptă un apel de la OWWA dacă există un loc disponibil.

3. Programul de Burse pentru Competențe de Angajare (SESP)

SESP este destinat membrilor OWWA (terestri sau maritimi) și dependenților/beneficiarilor acestora. Acest program de burse a fost realizat prin coordonarea cu Autoritatea pentru Dezvoltare Tehnică și Competențe (TESDA), care oferă cursuri vocaționale de șase luni și cursuri tehnice de un an. Asistența financiară este plătită direct către unitatea de pregătire. Un solicitant calificat pentru un curs tehnic de un an va primi 14.000 PHP, în timp ce un curs vocațional de șase luni va primi 7.250 PHP.

Cine este eligibil?

  • Copilul unui OFW căsătorit, cu vârsta de cel mult 21 de ani.
  • Fratele/sora unui OFW necăsătorit, cu vârsta de cel mult 21 de ani.

Procesul de Aplicare:

  1. Pregătește documentele necesare: Formulare de aplicare (2 seturi), Dovada calității de membru OWWA, Foaie Matricolă/Transcript de Note, 2 fotografii 1x1, Dovada relației cu membrul OWWA (copie contract de căsătorie sau certificat de naștere al OFW și al solicitantului, certificate de Registrul Civil Local).
  2. Descarcă și completează formularul de aplicare.
  3. Du formularul completat și documentele necesare la cel mai apropiat birou OWWA.

4. Programul de Asistență Educațională pentru Mijloace de Trai (ELAP)

ELAP este un program de asistență financiară care include o bursă pentru dependenții OFW decedați. OFW-ul decedat trebuie să fi fost membru OWWA la momentul decesului pentru ca dependenții să fie eligibili. O bursă va fi acordată unui singur copil al OFW-ului, de obicei cel mai mare. Părinții (pentru OFW necăsătorit) sau soțul/soția supraviețuitor(i) (pentru OFW căsătorit) vor primi, de asemenea, o subvenție financiară pentru mijloace de trai în valoare de 15.000 PHP. Dependentul are dreptul la următoarele alocații ca asistență financiară: 5.000 PHP (Elementar), 8.000 PHP (Liceu), 10.000 PHP (Facultate).

Cine este eligibil?

  • Unul dintre copiii membrului OFW OWWA decedat.
  • Soțul/soția supraviețuitor(i).
  • Părinții.

Procesul de Aplicare:

Pentru o procesare mai rapidă a cererii, asigură-te că ai următoarele documente: Dovada calității de membru OWWA (pentru OFW) și Dovada relației cu membrul OWWA (pentru dependentul OFW). Mergi la cel mai apropiat birou OWWA pentru a obține asistența necesară.

5. Programul Tabang OFW

Tabang OFW este un program de asistență/subvenție pentru învățământul terțiar dezvoltat în colaborare cu Comisia pentru Învățământul Superior (CHED) și Departamentul Muncii și Ocupării Forței de Muncă (DOLE) pentru dependenții OFW-urilor repatriați, strămutați sau decedați din cauza COVID-19. Programul Tabang OFW oferă dependenților calificați o subvenție unică de 30.000,00 PHP.

Cine este eligibil?

  • Cetățean filipinez.
  • Dependent al unui OFW certificat de DOLE-OWWA, al cărui loc de muncă a fost pierdut sau care a decedat din cauza COVID-19.
  • Copil (sub 30 de ani) al unui OFW căsătorit.
  • Frate/soră, nepot/nepoată (sub 30 de ani) al unui OFW necăsătorit.
  • Calificat conform cerințelor de admitere și menținere ale universităților și colegiilor de stat (SUC), universităților și colegiilor locale (LUC) recunoscute de CHED și instituțiilor de învățământ superior (HEI) înregistrate la CHED.
  • Înscris la facultate.
  • Nu a fost niciodată exmatriculat.
  • Solicitantul nu este beneficiar al altor burse guvernamentale.

Procesul de Aplicare:

  1. Pregătește documentele necesare: Copie Pașaport Valid, Bilet de avion/carte de îmbarcare/ștampilă de sosire (februarie 2020 încoace), Dovada relației cu OFW, Formular de evaluare completat sau Rezultat Test de Admitere, Declarație pe proprie răspundere că solicitantul nu este beneficiar al altor burse, Dovada strămutării (Certificare POLO/Companie, Certificat de Deces dacă OFW a decedat, Transmisie Oficială Ambasadă/Consulat).
  2. Completează formularul de aplicare online și trimite documentele necesare.
  3. Ofițerii Regionali OWWA vor examina cererea înainte de aprobare. Beneficiarul calificat va primi asistența în două săptămâni de la aprobare.

6. Proiectul EASE (Asistență Educațională prin Burse în Urgențe)

Proiectul EASE își propune să ofere asistență educațională la nivel universitar dependenților calificați ai membrilor OWWA-OFW activi a căror angajare a fost afectată de pandemia COVID-19. Aceasta va oferi dependenților calificați o asistență educațională de 10.000,00 PHP pe an, pentru o perioadă maximă de patru ani.

Cine este eligibil?

  • Dependent eligibil al unui OFW membru OWWA activ (copil al unui OFW căsătorit sau frate/soră al unui OFW necăsătorit).

Procesul de Aplicare:

  1. Pregătește documentele necesare: Copie Pașaport Valid, Chitanță oficială sau altă dovadă a calității de membru OWWA, Bilet de avion/carte de îmbarcare/ștampilă de sosire în pașaport care atestă întoarcerea în țară începând cu 1 februarie 2020, Dovada relației cu OFW, Certificat de note/dovadă de note din ultimul an școlar/semestru urmat, cu note de trecere la toate materiile.
  2. OFW-urile membre OWWA active trebuie să aplice pentru copilul-beneficiar desemnat online și să trimită toate documentele necesare.
  3. Un număr de referință/urmărire va fi trimis solicitantului prin SMS sau e-mail.
  4. Dacă cererea este acceptată, vei primi un acord de bursă imprimabil și vei fi notificat prin telefon sau e-mail.

Programe de Pregătire și Reintegrare

Pe lângă asistența educațională, OWWA oferă programe de pregătire esențiale pentru a-i echipa pe OFWs cu abilitățile și cunoștințele necesare pentru a reuși în străinătate și pentru a facilita reintegrarea la întoarcerea acasă.

1. Programul de Educație Pre-Plecării (PDEP)

Acesta este o orientare/pregătire obligatorie pentru toți OFWs care pleacă. Include Seminarul de Orientare Pre-Plecării Specific Țării (PDOS). PDOS este o orientare de o zi întreagă pentru OFWs, care include un modul cuprinzător despre profilul țării de destinație, familiarizarea cu contractul de muncă, etapele vieții OFW, sănătate și siguranță, proceduri aeroportuare, precum și programe și servicii guvernamentale.

2. Programul de Perfecționare a Navigatorilor (SUP)

Navigatorii pot primi pregătire gratuită prin OWWA prin Programul de Perfecționare a Navigatorilor (SUP) și pot primi chiar o subvenție de până la 7.500 PHP pe curs. SUP oferă asistență pentru cursuri maritime de scurtă durată pentru a-i ajuta pe navigatori să-și îmbunătățească competențele. Navigatorii interesați au 90 de zile de la data sosirii în Filipine pentru a aplica pentru SUP.

Cine este eligibil?

  • Navigatori care sunt membri OWWA activi.

Procesul de Aplicare:

Trimite următoarele documente la cel mai apropiat birou OWWA: Formular de Aplicare completat, Dovada calității de membru OWWA, Carnet de marinar valid (SIRB) și Pașaport (original și fotocopie), 2 fotografii 2”x2”.

3. Programul Mariner’s Dugtong Aral (Bridging) (MDA)

Mariner’s Dugtong Aral (MDA) este disponibil pentru absolvenții calificați de Inginerie Mecanică și Inginerie Electrică, cu o bursă maximă de 38.120,00 PHP plus o alocație de 15.000,00 PHP pentru trei luni.

Cine este eligibil?

  • Cetățean filipinez.
  • Membri OWWA activi care sunt OFW-navigatori.
  • Rude OFW până la primul grad de rudenie.
  • Pentru OFW căsătoriți – Dependentul este un copil singur sub 30 de ani.
  • Pentru OFW necăsătoriți – Dependentul este un copil/frate/soră/nepoată sub 30 de ani.

Cerințe:

Formular de aplicare completat, Dovada calității de membru OWWA, Dovada relației cu OFW (Certificat de Naștere al copilului; dacă OFW este singur, CENOMAR al OFW și Certificat de Naștere al fratelui/surorii), Dovada de rezidență (cea mai recentă), 2 fotografii 2”x2”, Foaie Matricolă (Licență în Inginerie Mecanică sau Electrică), Pașaport/Carte de identitate/Carnet de navigator, Dovada că nu există cereri de burse curente sau în așteptare la OWWA/NGA/ONG-uri.

What OWWA programs are available?
So here are the available programs that you can avail yourself of from OWWA: 1. OFW Dependent Scholarship Program (ODSP) This ODSP scholarship program is exclusive for the dependents of active OWWA member-OFW with a salary of less than $600.00. The dependents will get educational assistance of P20,000.00 per school year. Who is qualified?

Procesul de Aplicare:

  1. Pregătește toate documentele/cererile.
  2. Mergi la cel mai apropiat birou local OWWA.
  3. Trimite toate documentele necesare la cel mai apropiat birou OWWA.
  4. Așteaptă un apel de la OWWA dacă cererea ta a fost aprobată.

Programul Extins de Educație Pre-Plecării (CPDEP): Gestionarea Stresului și Adaptarea Culturală

Pentru Lucrătorii Domestici (DWs) sau Lucrătorii de Servicii Casnice (HSWs), OWWA oferă o versiune extinsă a Seminarului de Orientare Pre-Plecării (PDOS), numită Programul Extins de Educație Pre-Plecării (CPDEP). Acesta este un program de pregătire mai lung și mai cuprinzător, special conceput pentru lucrătorii domestici înainte de a pleca în străinătate. CPDEP este un seminar de orientare obligatoriu, cu cazare, de două până la șase zile, pentru HSWs care pleacă. Este un tip de pregătire modular, cu module privind instruirea lingvistică de bază, familiarizarea culturală și gestionarea stresului, pentru a-i ajuta să se adapteze în noua țară.

Ce este OWWA CPDEP?

Comprehensive Pre-Departure Education Programs (CPDEP) este răspunsul OWWA la nevoile grupurilor vulnerabile de lucrători casnici (HSWs) și lucrători domestici (DWs). Este un seminar de orientare de două până la șase zile pe care HSWs care pleacă trebuie să-l finalizeze înainte de a putea părăsi țara. Această pregătire a fost concepută pentru a-i ajuta pe OFWs să poată aborda orice dificultate cu care s-ar putea confrunta legată de bariera lingvistică, precum și de cultura țărilor de destinație.

Componentele OWWA CPDEP

CPDEP are trei părți: Seminarul de Limbi Străine, Seminarul de Familiarizare Culturală și Seminarul de Gestionare a Stresului.

Instruire Lingvistică de Bază

Acest modul a fost lansat în ianuarie 2007 pentru a-i ajuta pe OFWs să depășească barierele lingvistice. Inițial, a acoperit doar limba arabă, dar ulterior s-a extins pentru a include:

  • Arabă – Trei (3) zile de pregătire
  • Cantoneză – Trei (3) zile de pregătire
  • Ebraică – Trei (3) zile de pregătire
  • Italiană – Trei (3) zile de pregătire
  • Mandarină – Șase (6) zile de pregătire

Seminar de Familiarizare Culturală

Prin această pregătire, OFWs, în special HSWs și DWs, obțin informații despre cultura și tradițiile țării gazdă, astfel încât să poată înțelege mai bine gazdele și angajatorii lor. Această înțelegere îi ajută, de asemenea, să comunice mai bine și mai eficient cu localnicii, permițându-le să abordeze orice potențiale obstacole culturale care ar putea apărea. Seminarul de familiarizare culturală implică, de asemenea, un studiu al normelor și practicilor culturale ale țării gazdă, al bucătăriei, formelor de artă și divertismentului, precum și o scurtă introducere în istoria națiunii, șocul cultural și toate ajustările necesare în relația cu localnicii.

Seminar de Gestionare a Stresului

Seminarul de Gestionare a Stresului oferit de OWWA în cadrul CPDEP este un program de pregătire de jumătate de zi, menit să educe participanții cu privire la cauzele și efectele stresului. Acesta a fost conceput pentru a-i pregăti pe OFWs atât fizic, cât și mental, pentru cerințele și provocările muncii într-o țară străină. Pregătirea abordează, de asemenea, tehnicile actuale și comune de gestionare a stresului care funcționează cel mai bine pentru lucrători, precum și noi mecanisme de adaptare pe care le-au dezvoltat. De asemenea, acoperă pregătirea care îi învață pe lucrătorii de servicii casnice să dezvolte noi mecanisme de adaptare pe cont propriu.

Beneficiile OWWA CPDEP

Ca parte a beneficiilor CPDEP, HSWs sunt conștienți de lucrurile pe care trebuie să le știe pentru a rămâne și a se adapta la noile lor locuri de muncă în primele șase luni în țara gazdă. Alte avantaje ale participării la CPDEP obligatoriu includ:

  • Obținerea de pregătiri concentrate privind nevoile fundamentale de orientare ale OFWs și HSWs, în loc să fie supraîncărcați cu detalii specifice.
  • Primirea de pregătire specifică țării și specifică abilităților, cu scopul de a oferi HSWs informații relevante și credibile necesare pentru a-i ajuta să treacă la noul lor loc de muncă.
  • HSWs sunt echipați cu cunoștințe pentru a face față oricărui tip de mediu și atmosferă de lucru provocatoare, întâlnite frecvent în gospodăriile internaționale.
  • Nevoile de sănătate și securitate ale populației vulnerabile sunt abordate mai bine și mai eficient.
  • Ajută HSWs să se adapteze la noile lor locuri de muncă și să rămână sănătoși mental în primele șase luni dificile.

Calificări CPDEP

Cerințele de bază pe care OFWs și HSWs trebuie să le îndeplinească pentru a participa la seminarul CPDEP obligatoriu includ vârsta:

  • Adulți între 20 și 59 de ani.
  • Copii cu vârste între 13 și 19 ani.
  • Minorii sub 13 ani și adulții peste 59 de ani nu sunt eligibili pentru a urma CPDEP.

Cerințe pentru Participarea la OWWA CPDEP

Ca orice alte programe OWWA, Programele Comprensive de Educație Pre-Plecării (CPDEP) ale OWWA pentru HSWs vin cu anumite cerințe documentare, inclusiv următoarele:

  • Formular de înregistrare completat corespunzător.
  • Original și fotocopie Pașaport Valid emis de Departamentul Afacerilor Externe (DFA) (trebuie să fie valid aproximativ șase luni înainte de data călătoriei).
  • Oricare dintre următoarele acte de identitate valabile cu fotografie: ID Forțele Armate ale Filipinelor (AFP), Certificat de la Barangay, ID Companie/Birou, ID Student/Școală, ID Consular, ID Departamentul Protecției Sociale și Dezvoltării (DSWD), Permis de Conducere, E-card Sistemul de Asigurări Sociale de Stat (GSIS), ID Fondul Mutual de Dezvoltare a Locuințelor (HMDF) sau PAG-IBIG, Certificat de Căsătorie (Autentificat NSO), Declarație NBI, Certificat de Naștere NSO, ID Muncitori Filipinezi de Peste Hotare (OFW), ID Overseas Workers Welfare Administration (OWWA), Permis de Port Armă, Card de Identificare PhilHealth (PIC), ID Poliția Națională Filipineză (PNP), ID Asociația Filipineză de Ocupare a Forței de Muncă în Străinătate (POEA), Declarație de Poliție, ID Poștal, ID Comisia de Reglementare Profesională (PRC), ID Viza Specială de Rezident Pensioar (SRRV) PRA, Carnet de Marinar, Card de Identificare Senior Citizen, ID Sistemul de Asigurări Sociale (SSS), ID Număr de Identificare Fiscală (TIN), ID Unificat Multi-Scop (UMID), ID Votant.
  • Original și fotocopie Viza de Muncă de la DFA sau Ambasada în cauză.
  • Contract de Angajare Original verificat de Biroul Filipinez de Muncă în Străinătate (POLO) în țara gazdă unde vor lucra, emis de POLO sau Departamentul Muncitorilor Migranți (DMW, anterior POEA).
  • Certificat de Participare la Seminarul de Orientare Pre-Plecării (PDOS) emis de OWWA sau de orice furnizor acreditat de PDOS.
  • Scrisoare de recomandare de la agenția de recrutare sau de la OWWA RWO unde a fost obținută certificarea PDOS, care poate varia în funcție de modul de angajare a HSW.
  • 25 USD (taxa de membru OWWA).
  • Prezența la CPDEP.
  • Documente specifice țării (originale, fără fotocopii): pentru emigranții în SUA: Sumar date imigrant (cu excepția vizei K); pentru lucrătorii în Italia: Nulla Osta; pentru emigranții în Canada: Confirmare de Rezidență Permanentă (COPR); pentru lucrătorii în Australia: Scrisoare de aprobare pentru o viză de muncă și rezidență – Scrisoare de Notificare a Vizei; pentru emigranții în Noua Zeelandă: Scrisoare de aprobare pentru o viză de muncă și rezidență; pentru emigranții japonezi: Certificat de Eligibilitate (COE).

Procedurile de Aplicare CPDEP

Există două moduri diferite de a beneficia de Programul Extins de Educație Pre-Plecării (CPDEP) pentru Lucrătorii Casnici (HSWs), fiecare cu un set separat de proceduri:

CPDEP Personal/Față în Față

  1. Programează o întâlnire la cel mai apropiat Birou Regional de Bunăstare OWWA (RWO) folosind programatorul de întâlniri de pe site-ul OWWA sau aplicația mobilă OWWA.
  2. La data selectată a întâlnirii, vizitează RWO OWWA cel mai apropiat de adresa permanentă a membrului OFW.
  3. Completează și trimite Formularul de Înscriere împreună cu documentele complete la personalul CPDEP de la Biroul de Înregistrare al RWO OWWA pentru programarea pregătirii (5 minute).
  4. Obține Cardul de Înscriere de la personalul CPDEP de la Biroul de Înregistrare al RWO OWWA pentru a obține programul și locul pregătirii (10 minute).
  5. Participă la programul de pregătire condus de Lectorul Resursă CPDEP pentru Instruire Lingvistică și Familiarizare Culturală în locul și la programul specificate în Cardul de Înscriere.
  6. Obține Certificatul de Participare la sfârșitul seminarului/pregătirii (15-30 minute).

CPDEP Online

Există și o opțiune de înregistrare online pentru CPDEP. Vei avea nevoie de o adresă de e-mail desemnată pentru înscrierea participanților și programarea prin apeluri telefonice pentru eliberarea Certificatelor de Participare (COAs).

  1. Consultă anunțul public.
  2. Vizitează www.cfo.gov.ph.
  3. Completează toate întrebările preliminare pentru a determina dacă trebuie să participi la seminarul de orientare PDOS sau CPDEP.
  4. Introdu adresa ta de e-mail și apasă butonul de trimitere.
  5. Caută o scrisoare de confirmare în căsuța ta de e-mail (inclusiv în folderul SPAM).
  6. Apasă „Confirm Email” și completează fila „informații personale” cu datele tale.
  7. Completează înregistrarea online apăsând „proceed to registration”.
  8. Încarcă o imagine clară și recentă.
  9. Poți descărca sau imprima confirmarea cu cod de bare. Dacă este imprimată, trebuie să o aduci împreună cu celelalte cerințe la CFO la data programată.

Mementouri Importante

  • HSWs sau DWs care finalizează cu succes pregătirea CPDEP primesc un Certificat de Finalizare.
  • Certificatul de Finalizare, împreună cu toate celelalte documente necesare, trebuie depuse la Departamentul Muncitorilor Migranți (DMW) pentru procesare.
  • Certificatul de Finalizare trebuie prezentat autorităților din aeroport la plecarea din țară.
  • Pentru a evita întârzierile sau dificultățile inutile la aeroport, păstrează toate documentele bine organizate și complete într-un singur loc ușor accesibil.
  • Doar cererile CPDEP care îndeplinesc toate criteriile de înregistrare vor fi aprobate de CFO.

Întrebări Frecvente (FAQs)

1. Sunt PDOS și CPDEP la fel?

Nu. Deși cele două sunt similare ca natură și scop final, CPDEP este conceput exclusiv pentru Lucrătorii de Servicii Casnice (HSWs) sau Lucrătorii Domestici (DWs) care urmează să părăsească țara.

2. Unde ar trebui să urmez acest program, în Filipine sau în noua mea țară gazdă?

Așa cum indică numele programului, este o pregătire obligatorie „Pre-Plecării”, ceea ce înseamnă că trebuie finalizată de HSWs și DWs în Filipine, înainte de a părăsi țara pentru noul lor loc de muncă.

3. Cât durează programul CPDEP?

Durează aproximativ două (2) până la șase (6) zile.

4. Programul CPDEP este gratuit? Dacă nu, cât costă?

Da. CPDEP este complet gratuit. Dacă există vreo taxă de plătit, agenția ar trebui să fie cea care o plătește.

5. Pot programa CPDEP online?

Da, te poți înregistra și programa online prin intermediul site-ului Comisiei pentru Filipinezii de Peste Hotare (CFO).

6. Trebuie să plătesc o taxă de înregistrare pentru a urma CPDEP?

Nu. Nu există nicio taxă de înregistrare pentru a urma seminarul de orientare obligatoriu CPDEP.

7. Este necesară înregistrarea la CPDEP?

Da. Chiar dacă ești printre cei scutiți, va trebui totuși să te înregistrezi pentru seminarul de orientare CPDEP, deoarece este una dintre cerințele obligatorii pe care va trebui să le prezinți înainte de a ți se permite să părăsești țara pentru noua ta țară gazdă.

8. Ce cursuri de limbă oferă OWWA în prezent?

În prezent, OWWA oferă cursuri de lingvistică substanțială (alfabet), instruire de vocabular casnic de bază, istorie, credință și sistem judiciar în limbile arabă, cantoneză, ebraică, italiană și mandarină. De asemenea, oferă, ca parte a CPDEP, lecții despre toate interdicțiile stabilite, și le-au inclus în pregătire pentru a-i face pe cursanți mai conștienți și mai pregătiți. Cursanții primesc, de asemenea, un ghid de pronunție, împreună cu un ghid care include salutări și scuze, numere și valute, calendar, timp, obiceiuri și valori ca parte a cursului.

Concluzie

A fi membru OWWA este, fără îndoială, o investiție semnificativă pentru Muncitorii Filipinezi din Străinătate. Această apartenență deschide uși către o multitudine de programe de asistență educațională și financiară, precum și de pregătire esențială, menite să sprijine OFWs și dependenții acestora. De la burse de studiu care asigură accesul la educație pentru copii și frați, până la programe de pregătire profesională și de adaptare culturală, OWWA își îndeplinește mandatul de a proteja și servi. Programe precum CPDEP, cu accentul său pe instruirea lingvistică, familiarizarea culturală și, în special, pe gestionarea stresului, sunt concepute pentru a pregăti OFWs pentru realitățile vieții și muncii în străinătate, ajutându-i să navigheze cu succes provocările și să se adapteze în primele, adesea dificile, luni. Indiferent dacă ești un OFW activ sau un beneficiar, explorarea și utilizarea acestor resurse OWWA este crucială pentru un viitor sigur și prosper pentru tine și familia ta.

Dacă vrei să descoperi și alte articole similare cu Programe OWWA: Burse, Pregătire și Suport Complet, poți vizita categoria Fitness.

Go up